Xs2Jobs bv
Samen waren Frank de Rie en Dick Krans als HR Directors de initiatiefnemers van een zeer succesvol samenwerkingsverband tussen de Luxury Hotels of Amsterdam en Schiphol op gebied van het gezamenlijk werven van personeel, voorheen SterrenZoekenSterren.
Wij willen de Hotels en Horeca in Nederland voorzien van een betaalbaar wervingskanaal met vacatures op alle niveau's. Deelnemers kunnen voor een vast tarief onbeperkt vacatures plaatsen gedurende hun abonnementsperiode. De vacatures worden breed verspreid over verschillende websites en sociale media om zowel actief als passief werkzoekenden te bereiken.
Kandidaten kunnen zeer gericht en specifiek zoeken naar bepaalde vacatures, automatisch nieuw geplaatste vacatures ontvangen die voldoen aan hun voorkeuren en via een eigen account sollicitaties opslaan en beheren. Ook het CV kan worden ge-upload om deze bij sollicitaties via mobiele apparatuur weer toe te kunnen voegen. De carrière coach geeft kandidaten veel informatie over de hotellerie en het sollicitatie proces
Frank de Rie
Zijn loopbaan in de hotellerie begon hij als receptionist in het Holiday Inn en hij heeft daarna zijn carrière internationaal voortgezet in verschillende 3, 4 en 5 sterren hotels in de functies van Hoofd Receptie (The Ritz, London), Rooms Division Manager (Park Plaza Victoria Hotel), Resident Manager (Bilderberg Parkhotel) en General Manager (BMG Hotelgroep). Vervolgens werd hij City Director Human Resources van 2 vijfsterren hotels in Amsterdam (Radisson Blu). Hier heeft hij veel ervaring opgedaan in o.a. het werven en selecteren van medewerkers op verschillende niveaus.
Linkedin
Dick Krans
Na zijn stage bij Hilton in Londen eerst aan de slag gegaan als Restaurant Manager in Rotterdam om vervolgens zijn carrière te starten in het vijfsterren Hotel Okura Amsterdam. Via functies in de Front Office, Accounting en IT is hij uiteindelijk de functie van Human Resources Director gaan vervullen. Met ruim 25 jaar ervaring in dit vakgebied werd hij vraagbaak bij uitstek en regelmatig door verschillende instanties en Hotelscholen gevraagd als panellid, spreker of gastdocent. Hij was lid van het Branche Overleg tussen het ROC van Amsterdam en het bedrijfsleven en de Advisory Board of the Masters Program van de Stenden University. Hij is een voorstander van "Een leven lang leren" en heeft naast zijn Bachelor inmiddels een PGD Master in International Service Management weten te behalen.
